La prévoyance professionnelle, conjuguée avec l’assurance-vieillesse, survivants et invalidité, doit permettre à l’assuré de maintenir de manière appropriée son niveau de vie antérieur.  

Depuis le 1er janvier 1985, tous les salariés soumis à l’AVS doivent être obligatoirement assurés dans le cadre de la loi fédérale sur la prévoyance professionnelle vieillesse, survivants et invalidité (LPP).  

La Fondation de prévoyance PANVICAplus vise à garantir aux indépendants, aux employeurs ainsi qu’à leurs salariés et à leurs survivants la prévoyance professionnelle dans les limites de la LPP et de ses dispositions d’exécution, leur offrant ainsi une protection efficace contre les conséquences économiques de la vieillesse, de l’invalidité et du décès.  

Inscrite au registre de la prévoyance professionnelle, cette Fondation collective est placée sous la surveillance de l’Office des assurances sociales et de la surveillance des fondations du canton de Berne.    

Voici les avantages que vous apporte une affiliation à la Fondation de prévoyance PANVICAplus:

• Transparence
• Libre choix du plan de prévoyance
• Déductions fiscales  
• Possibilité pour les employeurs de constituer des réserves destinées au paiement de leurs cotisations  
• Stratégie de placement en fonction de la capacité de risque